Mario Cerbone

Mario Cerbone

Assistant Professor of Labour Law

University of Sannio

Piazza Arechi II - Palazzo De Simone

82100 - Benevento

e-mail: mcerbone@unisannio.it

Curriculum

• Assistant Professor of Labour Law (IUS/07) – Department of Law, Economics, Management and Quantitative Methods DEMM – University of Sannio;

a) (main) study groups:

• "Tecniche giuridiche di sostegno dell’occupazione e decentramento amministrativo", (2000-2001), Department of Labour Law at University of Naples “Federico II”;
• “La contrattazione collettiva decentrata nel settore del lavoro pubblico”, I.R.S.I. (2000);
• “I lavori atipici”, I.R.S.I. (2001-2002);
• “La struttura occupazionale, la retribuzione e il costo del lavoro nei comparti della pubblica amministrazione e l’impatto delle normative vigenti sulla loro evoluzione” - Presidenza del Consiglio dei Ministri, Funzione Pubblica and Intesa Formazione S.c.p.a., (2004);
• PRIN 2006 about “Promozione dell’uguaglianza e riconoscimento delle differenze nella disciplina giuridica delle relazioni di lavoro: problemi e prospettive delle nuove identità nelle società multiculturali”, University of Naples “Federico II”;
• “Promozione dell’innovazione delle forme di comunicazione tra organi politici e dirigenza amministrativa nel sistema provinciale delle autonomie locali” – University of Naples (2007);

b) (main) conference reports

- conference report about “Dirigenza regionale e spoils system”, Centro Nazionale Studi di Diritto del lavoro “Domenico Napoletano”, University of Calabria, march 2007;

- conference report about “Organizzazione del lavoro e tecniche giuridiche per garantire la diversità culturale e di genere”, University of Sannio, october 2009;

- conference report about “Flessibilità versus rigidità? Un nuovo equilibrio per la “crescita” nella “riforma” del mercato del lavoro?, University of Sannio, 2012;

- conference report about “Dal collegato lavoro alla riforma Fornero: ‘calvario’ o ‘eden’ del diritto del lavoro? – University of Sannio, 2013;

- conference report about “Le relazioni sindacali in azienda”, University of Sannio, 2014;

- conference report about “Jobs Act. Come cambia la normativa sul lavoro”, Confindustria Benevento, 2015;

- conference report about “Jobs Act e lavoro nelle amministrazioni pubbliche: fine dell’unificazione lavoro privato e pubblico?” University of Sannio, 2015;

- conference report about “Amministrazioni pubbliche e sindacati. Nuovi scenari dopo la c.d. riforma Madia”, University of Sannio, 2017;

- conference report about “Servizi pubblici essenziali: diritto di sciopero e rappresentatività delle organizzazioni sindacali”, University of Sannio, 2017.

   c) (main) teaching activities:

• Assistant Professor of Labour Law on Degree course in “Business Economics” from 2012 to 2017;
• Member of the editorial board of “Diritti Lavori Mercati”, Editoriale Scientifica, Napoli;
• Member of the council of Master in “Manager nelle amministrazioni pubbliche” University of Sannio

SCIENTIFIC PUBLICATIONS

1. M. Cerbone, Giudici e garanti nell’applicazione della legge sullo sciopero nei servizi essenziali, Studium Iuris, 2000, 7-8, p. 872;

1. M. Cerbone, Decentramento dei servizi per l’impiego e riforma del mercato del lavoro, in M. Rusciano (edited by), Problemi giuridici del mercato del lavoro, Jovene, Napoli, 2004, p. 47;

1. M. Cerbone, Sanzioni e potere disciplinare nella legge sullo sciopero nei servizi essenziali, in Giornale di diritto del lavoro e relazioni industriali, 2004, p. 699;

1. M. Cerbone, Limiti costituzionali dello spoils system della dirigenza regionale, in Diritti Lavori Mercati, 2006, p. 711;

1. M. Cerbone, La dirigenza regionale tra politica e amministrazione nella legislazione e negli statuti regionali, in A. Patroni Griffi (edited by), Il governo delle Regioni, Giappichelli, Torino, 2007, p. 151;

1. M. Cerbone, Professionalità e capacità dei dipendenti pubblici per la competitività del paese, in Formez, Innovazione amministrativa e crescita, Roma, 2008, p. 43;

1. M. Cerbone, Brevi osservazioni sulla titolarità sindacale del diritto di sciopero, in A. Loffredo (edited by), La titolarità del diritto di sciopero, Cacucci, Bari, 2008, p. 77;

1. M. Cerbone, Dalla ‘legalità in senso formale’ alla intrinseca ‘legislatività’ dell’organizzazione pubblica; Id., La gestione; Id., La valutazione; Id., Il ciclo direzionale dell’ente locale e la stretta interdipendenza delle sue fasi, in R. Mercurio, A. Zoppoli (edited by) Politica e amministrazione nelle autonomie locali, Editoriale Scientifica, Napoli, 2009;

1. M. Cerbone, L’impatto della riforma sul lavoro pubblico locale, in L. Zoppoli (edited by), Ideologia e tecnica nella riforma del lavoro pubblico, Editoriale Scientifica, Napoli, 2009, p. 165;

1. M. Cerbone, Fonti, organizzazione e rapporti di lavoro negli Enti locali, in Le Istituzioni del federalismo, 2009, 5/6, p. 871;

1. M. Cerbone, La tutela antidiscriminatoria nella giurisprudenza italiana, in R. Santucci, G. Natullo, V. Esposito, P. Saracini (edited by), “Diversità” culturali e di genere nel lavoro tra tutele e valorizzazioni, Franco Angeli, Milano, 2009, p. 168;

1. M. Cerbone, Gli incarichi dirigenziali regionali: tra derive fiduciarie e principio del concorso, in Diritto delle Relazioni Industriali, 2010, 3, p. 795;

1. M. Cerbone, L’applicazione dello Statuto dei lavoratori ai dipendenti pubblici, in Diritti Lavori Mercati, 2010, p. 919;

1. M. Cerbone, Profili processuali della tutela antidiscriminatoria: il ruolo dei giudici, in A. Viscomi (edited by), Diritto del lavoro e società multiculturale, Editoriale Scientifica, Napoli, 2011;

1. M. Cerbone, Dirigenza pubblica e autonomia territoriale, Giappichelli, Torino, 2011;

1. M. Cerbone, La formazione dei lavoratori come fattore aggregante degli interessi collettivi ed organizzativi nell’impresa agricola multifunzionale, in G. Marotta (edited by), Nuovi modelli di agricoltura e creazione di valore. Le risorse immateriali nella governance del valore nei sistemi locali campani, FrancoAngeli, Milano, 2012, p. 374;

1. A. Trojsi, M. Cerbone, A. Di Casola, C. Murena, Diritto del lavoro e regionalismo in Italia: dalla riforma della Costituzione alla giurisprudenza della Corte costituzionale, in Diritti Lavori Mercati, 2012, p. 200;

1. A. Trojsi, M. Cerbone, A. Di Casola, C. Murena, Droit du travail et regionalisme en Italie: de la reforme de la Constitution a la Jurisprudence de la Cour Constitutionnelle, in Working Papers CSDLE “Massimo D’Antona”.IT - 150/2012, in http://csdle.lex.unict.it.; and in A. Lucarelli, M. Verpeaux (sous la direction de), Régionalisme italien et régionalisme français. Aspects constitutionnels, administratifs et fiscaux, Actes des rencontres internationales Universités de Naples Federico II - Université Paris-I - Panthéon-Sorbonne, tenues à Paris le 14 juin 2011 (École doctorale de Droit public et de Droit fiscal), in «Logiques Juridiques», dirigée par Gérard Marcou, L’Harmattan, Paris, 2012, p. 85 ;

1. M. Cerbone, La legge n. 146/1990 nel prisma dell’effettività, in Diritti Lavori Mercati, 2012, p. 305 ss., and in Il contributo di Mario Rusciano all’evoluzione teorica del Diritto del lavoro, Giappichelli, Torino, 2013, p. 461;

1. M. Cerbone, Spunti giurisprudenziali in materia di tutela antidiscriminatoria nei rapporti di lavoro, in R. Meoli (edited by), Il barometro della cittadinanza dell’Unione europea, Pellegrini Editore, Cosenza, 2013, p. 119;

1. M. Cerbone, Il giudice e l’Inail nell’applicazione delle norme sulle malattie professionali, in Working Papers Olympus, 32/2014, and in G. Natullo (edited by), Sicurezza sul lavoro, Collana “Giurisprudenza sistematica di diritto civile e commerciale”, Utet, Torino, 2015, p. 458;

1. M. Cerbone, Accordi sindacali e ruolo del giudice nella nuova disciplina dei licenziamenti collettivi, in Rivista italiana di diritto del lavoro, 2014, I, p. 419;

1. M. Cerbone, Il nuovo assetto normativo dei licenziamenti nella l. 10 dicembre 2014, n. 183, in M. Rusciano, L. Zoppoli (edited by), Jobs Act e contratti di lavoro dopo la legge delega 10 dicembre 2014, n. 183, in Working Papers CSDLE “Massimo D’Antona”.IT - Collective Volumes - 3/2014, p. 85;

1. M. Cerbone, La nozione di mobbing nella giurisprudenza di legittimità, in Diritti Lavori Mercati, 2014, p. 743;

1. M. Cerbone, Il ruolo della giurisprudenza nell’applicazione delle norme sulle malattie professionali, in Progetto Sicurezza, 2015, p. 63;

1. M. Cerbone, Mobbing, in Enciclopedia del Diritto, 2015, p. 617;

27. M. Cerbone, P. Ricci, La dirigenza nelle Accademie di Belle Arti italiane: poche luci, molte ombre, in Lav. pubbl. amm., 2015, 6;

28. M. Cerbone, Jobs Act e amministrazioni pubbliche: fine dell’unificazione normativa del lavoro pubblico e del lavoro privato?, in M. Ricci, F. Santoni, R. Santucci (edited by), Il diritto del lavoro all’epoca del Jobs Act, Esi, Napoli, 2016;

29. M. Cerbone, Tecniche di limitazione del diritto di sciopero nella recente giurisprudenza di legittimità, in Variazioni sui temi di diritto del lavoro, 2016, 3;

30. M. Cerbone, Licenziamento del dirigente e vincoli di ridimensionamento degli organici delle pubbliche amministrazioni, in Rivista Giuridica del lavoro e della previdenza sociale, 2016, 4.

                                                                                                   Mario Cerbone